2022年是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划的重要之年，也是全面落实省、市党代会部署的开局之年。

　　这一年，福州高新区党群工作部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神，不折不扣落实省委市委区党工委的决策部署，在围绕中心、服务大局中展现新作为，为全区经济社会发展、统筹疫情防控等工作提供了坚强的组织保证。

　　这一年，我们认真践行新时代党的建设总要求和党的组织路线，大力弘扬伟大建党精神，埋头苦干、勇毅前行，干部、党建、人才、宣传、统战、民宗、人社等工作成效显著、亮点纷呈。让我们一起用十大关键词回顾福州高新区党群工作部2022年重点工作，重温这不平凡、不简单的一年！

　　【 铸 魂 】

　　学习宣传强思想。1月25日，举办“倡廉洁 正家风”家庭教育分享活动，在云上妇联平台线上同步观看2628人次。3月3日，首场道德讲堂活动走进文明单位福建永福电力设计股份有限公司。5月14日，精心组织新华社、人民网福建、福建日报等17家中央级、省市级媒体聚焦福耀科技大学（暂名）项目开工仪式。7月19日，区青少年活动中心举行开营仪式，努力建设成省内一流国内领先的青少年课外活动基地。

　　9月6日，中共福州市委宣传部“牢记嘱托 感恩奋进”系列主题新闻发布会高新区专场顺利举办。10月13日，献唱爱国主义歌曲《祖国不会忘记》，喜迎二十大。10月16日，组织全体干部职工集中收看党的二十大开幕会直播。11月25日，召开学习贯彻党的二十大精神培训班暨区党工委宣讲团宣讲动员部署会议，以实际行动推动学习贯彻党的二十大及省委、市委全会精神。12月20日至23日，组织举办市管干部学习贯彻党的二十大精神专题研讨班，凝聚红色动力。

　　【 提 能 】

　　蓄力提能促成长。开展“党群沙龙”——“知书·明理”读书分享系列活动、业务轮讲、“星期三小课堂”等，切实打造一支“开口能讲、提笔能写、下乡能干、遇事能办”的干部职工人才队伍。9月，举办“讲政治、强本领、树形象”2022年新入职聘用制人员岗前培训班，共100余人参加。2022年以来，选派200余人次参加省、市各类培训班20余班次；依托福建干部网络学习平台线上培训280余人次。抓好干部队伍建设，全面提升自身的文明素质和业务能力水平。

　　【 创 新 】

　　人才创新谋发展。5月13日，召开“闽都创新实验室院士专家福州县区行”项目对接会。6月9日，举办第二届南京大学“励行杯”全球校友创新创业比赛（福州站）暨福州高新区“旗山杯”三创国际比赛。8月16日，召开“好年华 聚福州”院士对接座谈会；举行“心系桑梓·赋能故里”2022年福州高新区南屿镇双院士文化馆揭牌仪式暨乡村振兴推介系列活动，庄文颖院士等十余名高层次人才荣聘为高新区“引才大使”。9月8日，“好年华 聚福州”人才政策“1+1+N”宣讲县区行系列活动走进高新区，完善引才育才举措，形成推动人才工作创新发展的整体合力。9月23日至26日，举办高层次人才专家学习交流考察活动。通过实地考察、人才交流座谈等形式，让高层次人才更加深刻感受到福州高新区紧盯人才高地的谋篇布局。“两节”期间，组织开展高层次人才慰问活动。

　　【 夯 基 】

　　夯实组织抓党建。3月17日，制定印发《关于开展2022年全区“135”基层党建提升行动的方案》，成立以区党工委书记为组长的行动领导小组，围绕3条主线，实施党建引领5大工程，细化22个工作项目，分三阶段逐步推动全区基层党建大提升。指导组建建平村、五都村、晓岐村3个“中心村党委”，成立双龙村、五都村、九都村3个村党组织领办合作社。其中，“我是五都东稻主”认领良田活动，得到福州市委常委、组织部部长蔡亚东点名表扬。

　　6月，举办《如何做好新业态新就业群体党建工作》专题讲座，设立多个爱心驿站，为新就业群体及其他户外劳动者提供精准化服务。6月23日，举办2022年福州高新区两新组织党组织书记培训暨“党龄逢十”党员培训班，培训党员共计40余人。

　　【 严 实 】

　　党建引领显实效。1月，开展党史学习教育观摩会，培训干部90余人次。7月，成功召开模范机关创建暨党建工作推进会，推进党建与业务深度融合；打造“大部制”模范机关，相关做法被《福州机关党建》《福州学习平台》《组织人事报》等媒体刊载。2022年以来，举办学习交流会64场，开展志愿服务等活动百余次，机关企事业单位党员下沉一线600余名，服务群众超20000人次。

　　【 先 行 】

　　奋勇争先走在前。5月27日，隆重举行福州高新区新的社会阶层人士联谊会成立大会暨第一次会员代表大会。9月27日，高新区首个市级台湾青年就业创业基地在闽台大学生三创基地正式揭牌，区党工委书记魏邦仲出席揭牌仪式。11月21日，成功签订福州高新区与四川达州市渠县人社局劳务协作协议，建成我区首个东西部劳务协作基地，产业链、创新链、人才链实现深度融合。

　　【 激 励 】

　　严管厚爱鼓干劲。3月27日，出台《福州高新区鼓励激励疫情防控一线干部十项措施》，用好“三项机制”，推选一批“抗疫先锋”“抗疫堡垒”“优秀抗疫团队”。先后制定《福州高新区疫情防控一线考核工作方案》《关于进一步发挥党建引领作用做好疫情防控工作的通知》，深入37个“无疫小区”创建单元和57个核酸检测点，采取实地察看、暗访督查等方式，全方位、多渠道掌握干部职工在抗疫一线中的表现。8月15日，举行无疫小区创建“志愿服务示范单位”授牌仪式，13家示范单位就如何更好发挥志愿者力量助力高新区经济社会发展进行座谈交流。2022年以来，根据《福州高新区机关事业单位聘用制人员管理办法》有关规定，组织2次聘员公开招聘，提供100余个工作岗位，吸引7000余名求职者报名，为落榜考生发送“暖心”短信3568条。

　　【 惠 民 】

　　凝心聚力惠民生。2月12日，举办“春风行动”现场公益招聘会，50余家企业共提供2000余个就业岗位，3000余名求职者入场求职，逾700人达成初步就业意向。3月1日，承办福州市“我们的节日·拗九节”主题活动，开展品尝福粥、文艺表演、志愿服务、健康义诊等活动，弘扬尊老爱老的传统美德。12月7日，与渭南职业技术学院举行“校地合作战略协议”云签约，联合开展人才招聘、实习实训等产教对接活动。今年以来，强化劳动保障，根治欠薪工作，获群众3面锦旗致谢。

　　【 担 当 】

　　坚守初心担使命。开展“无疫社区”创建和“万名干部下基层”行动，划分196个小区（自然村）网格，推动2097名区镇干部职工、志愿者下沉一线参与疫情防控52735人次，成立临时党支部105个，组建志愿服务队121支。引领两新组织组建党员志愿服务队20余支，参加志愿服务370余人次，向80余个核酸检测采样点捐赠慰问品10余万元。12月12日，举办仪式迎接下沉窗厦村封控区5名志愿者平安归来，向“逆行者”致敬。

　　充分利用“高新福州”微信公众号、视频号、央视频号等自有媒体传播平台，开设“无疫高新”“战疫一线党旗红”等专栏，疫情期间“高新福州”微信公众号、视频号累计阅读量超450万人次。在各大主流媒体平台推出系列防疫微视频，浏览总量达350万人次。

　　【 奋 进 】

　　奋力前行谱新篇。开发福州“高新红”城市基层党建服务新平台，并在2022年“数字党建”高峰论坛展示推介，各领域基层党建工作经验做法被《组织人事报》《海峡通讯》等中央、省级权威媒体刊载66次，入选福建省新时代党建品牌、优秀案例各1个。征集“奋进新征程 喜迎二十大”视频10部，其中《红心筑梦 双龙腾飞》和《焕新颜》分别荣获2022年全市党员教育电视片观摩交流活动三等奖、优秀奖。12月22日，顺利召开福州市第六批“党员诚信示范店”暨第三批“党员诚信企业”授牌大会，市委常委、组织部部长蔡亚东出席会议并讲话。积极推动园区和谐发展，先后获评“2021年度福州市劳动关系和谐工业园区”、“2020—2021年省级劳动关系和谐工业园区”称号。1月13日，在市委人才办举办的2022年“好年华 聚福州”人才工作创新案例评选活动中，获“优秀案例奖”。

（来源：部办公室）